請了9月，10月的假，國慶期間算工資么？

根據《《勞動法》》第五十一條的規定，用人單位在法定節假日、喪假和依法參加社會活動期間，應當依法支付工資。

但你是請假，不是依法參加相關活動，所以你可以沒有報酬。

請了9月，10月的假，國慶期間算工資么？

不完全是。國慶假期你也休假了，不算工資。國慶假期加班，三天算300%

請了9月，10月的假，國慶期間算工資么？

它不不算。它不不算工資。我沒有。;不要把一部分打開太多。