專利和專有技術的主要區別是什么？

主要區別大致如下

第一，屬性不同。

專利是由個人或團隊開發的單獨的技術或產品，經國家專利局批準并頒發專利證書。屬于專有技術或者產品。

專有技術是由企業內技術人員獨自掌握的技能，屬于企業的特殊技能。

第二，權益不同。

專利可以轉讓獲得高額利潤。

專有技術只能用于某個領域或企業。

申請專利為什么要公開技術？

1.公開后有利于專利保護。

主要目的是讓別人知道你專利的保護范圍，同時尊重你的專利技術，不侵犯你的專利技術。

2.公開后，也有利于科技進步。

可以讓其他開發新技術的人或者單位繞過你的專利技術，開發新的專利技術。

為公司研發的新技術新產品其所有權歸誰？

為公司開發的新技術歸公司所有，技術泄露的罰款當然對你有效。

關于是否"辭退后三年內不得從事本行業及相關行業具有法律效力，這屬于競業限制。可以參考《勞動合同法》:第二十三條用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權有關的保密事項。對于負有保密義務的勞動者，用人單位可以與勞動者在勞動合同或者保密協議中約定競業限制條款，約定勞動合同解除或者終止后，在競業限制期內按月向勞動者支付經濟補償金。勞動者違反競業限制約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。第二十四條競業限制人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。競業限制的范圍、區域和期限由用人單位與勞動者約定，競業限制的約定不得違反法律法規的規定。勞動合同解除或者終止后，前款規定的人員到與本單位有競爭關系的其他用人單位生產、經營同類產品或者從事同類業務，或者自主創業生產、經營同類產品或者從事同類業務的，競業限制期不得超過兩年。和你約定的三年太長了，最多只能兩年。你可以這兩年不從事與本崗位相關的工作，但公司必須按月給你相應的報酬。